Princípios importantes
- Imagens online podem mostrar estereótipos racistas de minorias, dizem observadores.
- Uma análise da Lifewire de imagens de banco de imagens encontradas caricaturas de judeus.
- No ano passado, a campanha presidencial de Pete Buttigieg foi criticada pelo uso de uma imagem de uma mulher queniana em uma página da campanha.
Algumas imagens online que retratam mulheres e minorias estão sob crescente escrutínio de críticos que dizem que podem perpetuar estereótipos racistas e misóginos.
Sites de imagens stock foram acusados de sub-representar minorias e grupos marginalizados. As fotos que foram baixadas desses sites colocaram alguns políticos em apuros por usar a etnia errada nas campanhas. E em alguns casos isolados, as imagens parecem rebaixar as pessoas que pretendem representar.
"Existe um viés implícito nas imagens de banco de imagens, principalmente devido à forma como as imagens são marcadas e categorizadas", disse Minal Bopaiah, fundador e consultor principal da Brevity & Wit, uma empresa de design focada na diversidade, em um entrevista por e-mail. "Por exemplo, se você pesquisar por 'mulher atraente', a maioria dos bancos de dados de imagens retorna resultados predominantemente brancos e com o mesmo tamanho e forma corporal. Há muito poucas mulheres de cor que aparecem e quase nunca imagens de mulheres com qualquer deficiência visível."
Imagens antissemitas?
Uma pesquisa rápida em sites de imagens encontrou ilustrações que parecem tendenciosas. Uma revisão da Getty Images pela Lifewire encontrou algumas fotos que parecem reforçar os estereótipos antissemitas. Por exemplo, uma imagem mostra um homem de nariz comprido com asas de diabo segurando uma moeda. A ilustração é rotulada "Fazendo um acordo com o diabo, demônio vermelho com chifres voando e mostrando uma criptomoeda Bitcoin para um homem."
Lifewire pediu à Anti Defamation League (ADL), uma organização anti-preconceito, para revisar essas imagens.
"O personagem retratado nesta imagem, com seu nariz estereotipado grande, roupas escuras e desejo por dinheiro, pode levantar tropos antissemitas nos espectadores, disse um porta-voz da ADL em uma entrevista por e-mail. dezenas de outras imagens nesta série em que esse personagem está em situações que evocam estereótipos antijudaicos semelhantes. Não sabemos se o artista pretendia incluir essas implicações antissemitas ou se isso é apenas uma infeliz coincidência."
O porta-voz da ADL disse que a organização não tinha nenhuma informação de que a questão de imagens antissemitas em sites de fotos é generalizada, mas acrescentou: "estamos cientes de que vários sites de ações às vezes incluem imagens ofensivas, algumas dos quais incluem estereótipos anti-semitas, em seus inventários."
Anne Flanagan, diretora sênior e chefe de comunicações externas da Getty Images, disse em uma entrevista por e-mail que a empresa está "revisando o conteúdo para garantir que as imagens representadas sejam compatíveis" com as políticas de conteúdo existentes. Ela acrescentou que "a Getty Images revisa regularmente o conteúdo para garantir que ele esteja em conformidade não apenas com as responsabilidades legais, mas também com suas responsabilidades sociais, e temos políticas e padrões rígidos em vigor para controlar nossos colaboradores no envio de conteúdo e nossos inspetores de conteúdo no revisão e aprovação do conteúdo enviado para inclusão no site."
Política de Ações
Questões envolvendo política e imagens de banco de imagens surgiram em torno da crescente tensão racial na política americana. No ano passado, a campanha presidencial de Pete Buttigieg foi criticada pelo uso de uma imagem de uma mulher queniana em uma página da campanha que promovia seu plano para combater a desigualdade racial. O deputado Ilhan Omar, D-Minn., twittou que o uso da imagem queniana "não era ok ou necessário."
Empresas e algumas figuras públicas foram criticadas por usar imagens de banco de imagens em torno dos recentes protestos do Black Lives Matter. Por exemplo, o quarterback do New Orleans Saints, Drew Brees, foi criticado por usar uma imagem de estoque de 'aperto de mão contra o racismo' de seis anos de idade. Foi parte de um pedido de desculpas público por dizer que ele "nunca vai concordar com ninguém desrespeitando a bandeira dos Estados Unidos da América."
A questão do viés em imagens de banco de imagens é comum a muitos grandes conjuntos de dados, dizem os especialistas.
"Fotógrafos carregam imagens que podem reforçar inconscientemente estereótipos sociais", disse Mikaela Pisani, cientista-chefe de dados da empresa de IA Rootstrap e chefe da área de prática de aprendizado de máquina da empresa, em uma entrevista por e-mail. "Como os usuários escolhem as mesmas fotos repetidamente, os algoritmos de recomendação são desviados para um viés social ao exibir imagens 'populares'."
Pesquisas padrão podem conter viés implícito, dizem os especialistas.
"Uma busca por 'homem' ou 'mulher' na iStock, por exemplo, tem uma notável f alta de asiáticos e sul-asiáticos", disse Pisani. "Além dos estereótipos raciais, outros preconceitos, como a idade, também devem ser considerados e seus impactos na sociedade, transmitidos pelo uso de fotografias de banco de imagens.
O racismo também pode ser sutil em algumas imagens, dizem os observadores. Bopaiah cita o exemplo de "centrar as pessoas brancas em uma imagem 'multicultural' e colocar as pessoas de cor nas margens do quadro, e não incorporar as pessoas de cor em questões que dizem respeito a outros grupos marginalizados. Há uma escassez de imagens de pessoas de cor com deficiência, o que significa que as necessidades das pessoas de cor com deficiência são frequentemente ignoradas ou apagadas."
Lidando com o problema
A educação é fundamental para combater o problema, dizem os especialistas. “As empresas de imagens de ações devem educar seus editores de equipe para que estejam melhor equipados para identificar e sinalizar estereótipos e imagens racistas e antissemitas”, disse o porta-voz da ADL."Viés implícito e outros treinamentos anti-preconceito para suas equipes podem ajudar a evitar que imagens potencialmente ofensivas cheguem aos catálogos."
Os sites de fotografia de banco de imagens tentaram abordar questões de preconceito incentivando a diversidade. Por exemplo, a coleção ShowUs do Getty de imagens de mulheres propositadamente diversas, que não se enquadram no 'padrão do Instagram' dos corpos das mulheres. "É um passo na direção certa, garantindo que os usuários tenham que dar menos passos para acessar uma ampla variedade de imagens que não estão de acordo com os estereótipos", disse Pisani.
As empresas devem evitar o uso de imagens de banco de imagens que exacerbem as tensões raciais, como aquelas que mostram a brutalidade policial, disse Wendy Melillo, professora associada de jornalismo na Escola de Comunicação da American University, em entrevista por e-mail.
"De uma perspectiva de comunicação estratégica, os funcionários da empresa responsáveis pelas mensagens precisam se perguntar 'por que estou escolhendo esta imagem de banco de imagens e o que estou tentando dizer?'", disse Melillo."Se esses funcionários estão usando a foto como uma forma de projetar alguma imagem de que sua empresa é solidária contra o racismo, seria melhor manter a boca fechada. Tal estratégia não é autêntica e só atrairá críticas em vez de respeito."
Neste ano eleitoral tenso, os EUA parecem mais divididos do que nunca. Imagens de banco de imagens podem ser uma pequena, mas sempre presente, parte do problema, pois reforçam estereótipos e preconceitos.
